Postes vacants

Agile Coach Team Leader (h/f/x)

Qui sommes-nous?

Fednot est l’association professionnelle du notariat.

Grâce à l’investissement quotidienne près de 200 collaborateurs, elle permet aux notaires d’offrir des services de qualité aux citoyens dans les moments essentiels de leur vie (cohabiter/se marier, acheter une maison, démarrer une entreprise …).

Fednot joue un rôle de pionnier avec une large gamme innovante de services et de solutions sur mesure.

Les études notariales peuvent faire appel à nous pour des conseils juridiques, du soutien en matière de logiciels, des conseils pour la gestion de leur étude ainsi que des solutions RH.

Etes-vous passionné(e) et impliqué(e) par ce que vous faites, pensez-vous et agissez-vous avec souplesse et souhaitez-vous contribuer au succès de notre entreprise? Alors cela pourrait être votre prochaine étape.

Votre fonction:

  • Avec votre équipe de développeurs, d’analystes fonctionnels et de testeurs, vous êtes responsable du développement d’applications, tant fonctionnelles que techniques ;
  • Contribuer à l’amélioration continue des processus;
  • Gestion de l’ensemble du cycle de vie d’un produit en fonction du backlog du produit (le cycle de vie du produit comprend l’analyse, le développement, les tests, le déploiement, la maintenance et le support L3);
  • Responsable de la livraison de nouvelles versions de vos produits en fonction de la portée convenue du Product Owner (histoires / épopées);
  • Faciliter l’amélioration continue des indicateurs clés de performance du développement (rapidité, qualité, etc.);
  • Faciliter la livraison dans le délai convenu;
  • Établir et assurer l’adoption de normes, de cérémonies et de pratiques exemplaires pour des méthodes de travail agiles;
  • Surveiller et communiquer la progression des indicateurs clés des équipes agiles (p. ex., OKR et IRC) aux intervenants (p. ex., les TI et les chefs d’entreprise);
  • Faciliter la transition de l’organisation vers un modèle de prestation continue et l’adoption d’un état d’esprit agile parmi toutes les parties prenantes;
  • Aider à mettre en place des chapitres et à développer une culture d’amélioration continue entre les équipes.

Profil recherché:

  • Un baccalauréat ou une maîtrise en informatique, en informatique ou l’équivalent par expérience;
  • Une piste éprouvée en gestion de projets et de processus;
  • Au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance et/ou intérêt pour les outils informatiques;
  • Une ouverture aux nouvelles solutions et technologies;
  • Une très bonne connaissance de l’anglais, du néerlandais et de la Français;
  • Capable de hiérarchiser différentes demandes, en classant l’importance par rapport à l’urgence, tout en mettant les meilleurs intérêts du client en premier;
  • Un joueur d’équipe qui se sent à l’aise de partager ses connaissances et ses meilleures pratiques avec ses collègues.

Nous offrons:

  • Des projets stimulants et intéressants sur lesquels travailler, en utilisant les dernières méthodologies et technologies, dans un secteur en croissance et économiquement stable;
  • De la place pour le développement futur, de la place pour que les employés puissent développer leur créativité et leur autonomie, en favorisant une atmosphère ouverte;
  • Un package salarial compétitif, des avantages extralégaux, une couverture d’assurance, des transports publics, des chèques-repas et la possibilité d’accumuler des vacances.

Votre lieu de travail:

Selon les règles Covid, au bureau (Bruxelles) et à domicile.

Votre lieu de travail:

Nous sommes situés en plein centre de Bruxelles. La station de métro est juste au coin de la rue et la gare centrale est à deux pâtés de maisons.

Vous êtes intéressé(e) ? Veuillez postuler avant le 15 mars 2022 par email à: hrrecruitment@fednot.be.

Si vous postulez chez nous, votre CV et votre lettre de motivation, qui contiennent entre autres des données d’identification et des données concernant la fonction et le parcours académique, seront conservés pendant 3 ans pour motifs d’intérêt légitime (par ex. : contacter la personne pour un nouvel emploi). Ces données ne seront pas échangées avec des tiers, sauf pour obligation légale. Vous pouvez toujours exercer tous les droits repris dans le RGPD tels le droit de regard et le droit à l’information, le droit à l’effacement des données, le droit à la limitation du traitement, le droit de rectification, le droit d’opposition et le droit d’introduire une plainte auprès des autorités de contrôle, en contactant info@privanot.be. Nous veillons à ce que toutes vos données personnelles soient traitées conformément à la législation sur la protection de la vie privée en vigueur.